Le hub deploye (/opt/targo-hub) avait derive du depot (deploiements scp
directs non commites). Rapproche la branche de la realite deployee AVANT
d empiler le nouveau travail:
- legacy-dispatch-sync.js: liens natifs source_issue/depends_on/parent_incident
+ backfills (deployes, jamais commites)
- ops_reassign.php: action post (note/reponse au fil, deployee)
Aucun secret (creds via ops_secret.php). Fichiers = copie exacte du deploye.
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techOccupancy et getTechsWithLoad récupéraient les Dispatch Technician avec
limit_page_length=50 alors que l'effectif est de 56. Les techs au-delà du 50e
(ordre ERPNext) étaient donc ABSENTS de l'occupation → dans le calendrier mois
de leur horaire (TechScheduleDialog), c.hasShift est piloté UNIQUEMENT par
l'occupation (shiftMap), donc leurs quarts créés en Semaine/Jour n'y
apparaissaient jamais (tout gris) — ex. Philippe Bourdon & co., alors que Simon
Clot-Gagnon (dans les 50) s'affichait bien. Même cap = mêmes techs invisibles
au dispatch/ranking (getTechsWithLoad). Cap porté à 500 (comme les requêtes
jobs/disponibilités voisines).
Confirmé live : roster/technicians = 56 (Philippe présent) vs dispatch/occupancy
= 45 sans Philippe. Les Shift Assignment existaient (fetchés limit 2000) mais ne
nourrissent que le menu de cellule, pas la barre d'occupation.
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POST /auth/staff/sync-identities upserts a unified identity per internal
Authentik user, resolving Employee + Dispatch Technician and deriving email
aliases from the company email. Resolve-first: merges into an existing identity's
key and never overwrites a manual label/tech/alias (fixes Louis-Paul, whose
login louis@targo.ca ≠ employee email louispaul@); employee lookup is
alias-aware so louispaul@ finds HR-EMP-4. "Lier les identités" button in the
Staff console.
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Frédérique's duplicate (frederique@targointernet.com) had an old last_login but
was already deactivated, so the "never-logged-in only" rule skipped it and
nothing happened. Now a non-keeper duplicate is deleted when it's inactive OR
never logged in; only a genuinely second active+used account is skipped for
manual resolution. Keeper = active first, then most-recent login, then oldest.
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POST /auth/staff/dedupe {email}: keeps the used account (has last_login, else
oldest) and deletes ONLY never-logged-in duplicate Authentik records for that
email — safe (no sessions/history, ERPNext untouched since it's one User per
email). Console shows "Nettoyer le doublon" on flagged rows with a confirm.
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- resolveEmployeeForEmail + /auth/staff now resolve the Employee through the
unified identity's aliases: louis@targo.ca finds HR-EMP-4 (under
louispaul@targointernet.com). Fixes "no employee linked" for Louis-Paul.
- /auth/staff collapses multiple Authentik accounts with the same email into one
row (username `joseph` + `joseph@...` → one), flags dup_accounts for cleanup.
- provision LINKS an existing Employee (match user_id → company_email → name)
instead of creating a duplicate — fixes the Aurélie HR-EMP-107 doublon risk.
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Settings → Staff tab: one row per internal Authentik user with provisioning
state (active, groups, System User / Employee / Dispatch Technician / identity),
flagging orphan (active but no System User → not provisioned, e.g. Karim
Takougang), departed (inactive/identity-departed), ok.
Hub /auth/staff (GET reconciliation) + /auth/staff/provision (groups + System
User + Employee + Tech + identity in one click) + /auth/staff/active
(deactivate/reactivate, non-destructive) + /auth/staff/impact + guarded DELETE
(refuses with 409 if tickets/jobs reference the person → offers deactivate).
Writes admin-gated. identity.js gains programmatic upsert/setActive.
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One person = one identity { label, primary_email (SSO login), alias_emails[],
tech_id, active, kind }. Every email + tech ID resolves to it.
Hub: lib/identity.js (NEW, SOURCE UNIQUE) — resolver + secured endpoints
(/identity/map|resolve read; upsert/alias/merge/delete admin-only). server.js
mounts /identity. auth.getDisplayNameByEmail consults the identity label first
(any alias → full name everywhere). Seed: Louis-Paul Bourdon, Louis Morneau.
SPA: composables/useIdentity + api/identity. IssueDetail dedupes assignment by
identity (m'ajouter + search = same person → no double chip), shows full names,
and hides departed people (active:false) from the picker. IdentityManager.vue
(Settings → Identités tab): edit label/aliases/tech link, merge duplicates,
block/reactivate (departed = non-destructive: hidden from pickers, history kept).
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Add "Bloquer / job générique…" to the timeline cell menu (opens on empty-cell
click or right-click). Opens a small dialog prefilled with the tech + day:
editable title, full-day toggle (= that cell's shift length) or custom
start/duration, standard priority (default Moyenne), type, and a "generate a
linked ticket" toggle.
New hub POST /roster/filler-job creates a standard-priority assigned Dispatch
Job (+ optional ERPNext Issue via source_issue, best-effort so a ticket failure
never blocks the job). Since timed jobs now count toward occupancy, this removes
the tech from regular dispatch — unlike /reserve which stays soft for urgencies.
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suggestSlots built gaps only from timed jobs, so a tech loaded with untimed
(no start_time) legacy jobs still looked free and got offered slots. Now the
day is skipped when timed + untimed committed hours + the requested duration
exceed the shift. Also matches assigned_tech by technician_id OR docname.
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Three fixes from live feedback:
1. techOccupancy counted only jobs WITH a start_time → legacy osTicket jobs
(assigned, no appointment hour) showed as free (e.g. Houssam "40h libre"
with 6 jobs). Now untimed assigned jobs count toward busy (rendered as
hatched "unscheduled" blocks) and jobs match by technician_id OR docname.
techOccupancy also accepts CSV skills (require ALL) for multi-skill needs.
2. Support now maps to a 'support' skill (was []), so it lists only
support-skilled agents — techs with no skills set are excluded. Added
'support' to SKILL_VOCAB + DEPARTMENT_SKILLS.
3. AvailabilityByReason skills list is editable: auto-added skills (e.g.
'sans-fil' from wireless service address) can be removed per-chip when
not relevant. Bands + summary now reflect ALL selected skills.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- rsvpLink() now appends &lang=<en|fr> when generating a recipient's personal
link, so the English invitation's link opens the English RSVP form instead
of defaulting to French. Threaded through sendTest and the mass-send worker.
- New optional per-language "address" field (editor input, SEED default for
fete-20-ans, Unlayer template var), rendered under the date with a pin icon
in both the festive email and the RSVP page.
- Logo: +20px bottom margin in both the email template and the RSVP page.
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- Mass send: "Envoyer à N destinataire(s)" button behind a confirmation dialog
showing the exact recipient count. Creates a real campaign record (reuses
campaigns.newCampaignId/loadCampaign/saveCampaign — 3 new exports, no worker
changes) so Mailjet open/click tracking, per-recipient status, report.csv, and
the /campaigns list all work unchanged. Events owns the actual send loop
(per-recipient personal rsvp_url, per-language attachments, festive/Unlayer
template) since the generic campaign worker doesn't support those.
- Festive email template: top accent bar changed from TARGO blue to white.
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- RSVP form: drop the "Votre numéro client (optionnel)" field (and its submit
wiring). Magic-link tokens still resolve the customer; matching falls back to
name/email/phone.
- Audience name filter: was a case-sensitive ERPNext `like` on customer_name only,
so "lpb" matched nothing (the account is C-LPB4 / "Louis-Paul Bourdon", matched via
account ID / mandataire). Now resolved via nameLikeCustomerIds — accent/case-
insensitive across customer_name + account name + mandataire + contact_name_legacy
(PG pool, REST fallback), intersected with the other filters. Confirms "Tous"
includes résiliés (include_resiliated) works end to end.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- Email template: an event can use an editable campaign-style template (Unlayer) for
its invitation instead of the built-in festive builder. Config field email_template
('' = festive default/fallback). inviteEmail() renders the named template via
campaigns.renderNamedTemplate with {{firstname}}/{{rsvp_url}} (+ event vars), else
festive. campaigns.js: add 'event-' template prefix + export renderNamedTemplate.
New GET /events/:id/invite-preview (festive | configured | override) for live preview.
Editor gains a template selector, "design in editor" link, and an inbox preview dialog.
- Audience "Tous (incl. résiliés)": filters.include_resiliated skips the résilié guard
for win-back; "Clients actifs" still excludes them.
- Manual picker: realtime fuzzy search into a results list (add per row), separate pool,
then add-batch — replaces the combobox.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Ops event page overhaul (hub lib/events.js + email.js, ops EventsPage.vue + api):
- Create/edit/delete events (persisted config shadowing the seeded SEED_CONTENT);
labels factored into shared LABELS, content editable bilingual (EN falls back to FR).
- Capacity cap by headcount: public RSVP form closes with a "booking is full" message
when reached (server-enforced); existing registrants can still update.
- Email attachments (image/PDF, <=4MB, <=6), tagged per language (fr/en/both) so each
customer gets files in their account language; optional Gemini auto-detect on images.
email.sendEmail gains a generic attachments[] param.
- Additive main audience list (persisted per event): build one deduped list by appending
batches from filters, manual picks, or CSV; per-source breakdown, remove/clear.
- Filters: name-contains (customer_name like) and city (Service Location.city, resolved
accent/case-insensitively via PG with REST fallback), intersected with other criteria.
- Manual picker + fuzzy search reuse app-wide /collab/customer-search (pg_trgm), so
"repa" finds "Réparation …".
- nginx /hub/ proxy: client_max_body_size 8m for base64 attachment uploads.
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Refonte du modèle d'interaction (retour user) + correction du bug d'affichage des assistants.
Bug corrigé (racine = hub) : getJobTeam lisait le doctype-enfant « Dispatch Job Assistant »
via erp.list → PermissionError pour le compte de service → renvoyait [] en silence. Résultat :
chips assistants jamais affichées, tech non exclu de l'autosuggest, et POST add/remove partait
de [] → écrasait les assistants existants. Fix : lire `assistants` VIA LE DOC PARENT (child table
embarquée, sans vérif de perm sur l'enfant). Vérifié : getJobTeam(LEG-253958) renvoie l'assistant.
Nouveau modèle (AssignmentField) :
- UN champ « Ajouter un participant » (techs + compétences en tête, puis tous les utilisateurs).
1er ajouté = assigné/lead ; suivants = assistant par défaut.
- Échelle d'implication par personne (menu sur la chip) : Suiveur ‹ Assistant ‹ Sur place (équipe).
· Suiveur (#) = reçoit les MàJ, hors équipe (/conversations/follow).
· Assistant (CC) = sur l'équipe, SANS bloc horaire (Dispatch Job Assistant pinned=0).
· Sur place = assistant AVEC bloc réservé dans son horaire (pinned=1) — masqué sur ticket (can-onsite=false).
- « Assist » / « Suivre » deviennent des BASCULES sur l'utilisateur connecté (moi), plus des liens d'expansion.
- Suivi keyé par courriel si connu, sinon tech_id (repli).
Câblage : PlanificationPage jdSetAssistant({value,label,onsite}) → addAssistant pinned=onsite?1:0
(le hub `add` remplace la ligne du même tech → sert aussi à changer de niveau). IssueDetail : can-onsite=false.
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Fusionne l'assignation en UN autosuggest + chips à 3 rôles, réutilisé sur le
volet tâche (PlanificationPage) ET le détail ticket (IssueDetail).
- Nouveau composant partagé AssignmentField.vue : chips distinctes À (assigné /
lead) · CC (assistant / renfort) · # (follower). Autosuggest par défaut =
techniciens ; 1er choisi = assigné, 2e+ = assistant. Mini-liens « Assist » et
« #follow » étendent la liste à TOUS les utilisateurs (assistant ou follower
depuis n'importe qui). Le suivi (follower) est géré dans le composant via
/conversations/follow (identique sur toutes les surfaces).
- TechSelect : props optionnelles searchFn (recherche async « tous les
utilisateurs ») + noOptionLabel — amélioration du composant partagé, pas de fork.
- PlanificationPage : le champ To/Cc devient AssignmentField (assigné→jdAssignTech,
assistant→addAssistant, désassigner→jdUnassign) ; adaptateurs jdAssignee /
jdAssistants / jdFieldAssist.
- IssueDetail : remplace le multiselect _assign par AssignmentField (1er _assign =
À, suivants = CC ; frappe assign_to) ; pool par défaut = utilisateurs assignables.
- Hub (conversation.js) : POST /conversations/follow accepte un courriel cible
(abonner n'importe quel utilisateur) ; nouveau GET /conversations/followers
?doctype&name → liste des abonnés (pastilles #).
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- capacité/occupation par jour : retranche les (tech,jour) en congé approuvé /
pause / archivé du dénominateur (dashboard cap_h + bande Planif visStat) —
fini le « 24/150 » gonflé par des techs indisponibles
- archive technicien : store hub durable (data/archived_techs.json) au lieu
d'écrire status=Archivé (ERPNext v16 rejette la valeur hors liste → 500) ;
exclusion partout (roster/solveur/créneaux/occupation) + restauration
- TechScheduleDialog calendrier : jours SANS quart grisés (comme week-end),
jours AVEC quart en blanc + mince barre d'occupation → vraie dispo du tech
- techOccupancy : horizon jusqu'à 42 j (calendrier mois)
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- roster.js : store /roster/job-skills (LISTE = source unique des compétences requises),
enrichissement required_skills[] + required_skill (1re, rétro-compat), solveur techCovers
(le tech doit les avoir TOUTES) ; /roster/reserve (bloc placeholder priorité moyenne, soft) ;
publishWeek modes draft/submit/approve/publish ; matérialiseur de quarts récurrents
(source:pattern) ; décodage des entités HTML aux points de service
- route_solver.py : skill_ok list-aware (toutes les compétences requises)
- dispatch.js : suggestSlots ignoreReserved (une réservation ne bloque pas la recherche de créneau)
- conversation.js : agentName sur le fil (commentaire au nom du tech, pas « Targo Ops »)
- legacy-dispatch-sync.js : postTicketLegacy(actorEmail, actorName) — commentaire attribué
- field-app.html + server.js : commentaire + fil de ticket NATIFS (restent sur OPS)
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- Chaque tech a ses propres toggles SMS/Courriel (cochés selon l'info dispo, SMS préféré) → on peut exclure
quelqu'un (ex. envoi test). Envoi scindé : 1 appel SMS (techs cochés+tél) + 1 appel courriel (cochés+email).
Bouton « Envoyer (N) » = nb réel de destinataires.
- Édition INLINE dans le dialogue : tech sans téléphone/courriel → champ + « Enregistrer » sans quitter
(roster.setTechContact → POST /roster/technician/contact → update Dispatch Technician + invalide le cache).
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Bug (Louis) : Stephane (réparation rang 1, installation secondaire) recevait 3 installations, William
(installation rang 1/principale) une seule. Cause : versatility_weight=6 > rank_weight=2 → un tech moins
polyvalent mais NON spécialiste rafflait les jobs hors de sa spécialité. Fix : rank_weight=20 (domine),
versatility_weight=3 (léger départage entre techs de même rang → réserve les experts). Testé : William obtient
les installations. eff/AM-PM/distance inchangés.
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occupancyByTechDay incluait Completed/Cancelled (trace du tech). Un ticket F fermé mais à due_date
FUTURE → le pont crée un Dispatch Job 'Completed' daté au futur (ex. LEG-250851, Completed, 2026-07-08)
→ il apparaissait comme travail à venir (surtout visible sur mobile, où le desktop l'estompe).
Fix : on écarte les jobs faits/annulés dont scheduled_date > aujourd'hui (Est) ; la trace passée/du jour reste.
Vérifié : 250851 absent de l'occupation après fix.
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route_solver.py :
- dimension Temps PAR VÉHICULE (AddDimensionWithVehicleTransits) : service × efficacité(tech,skill)
→ un tech rapide (facteur bas) tient plus de jobs.
- coût d'arc : + efficacité (rapide récompensé) + pénalité de POLYVALENCE (nb de compétences) → les cas
simples vont d'abord aux techs les moins polyvalents, réservant les experts. eff_bias=8, versatility_weight=6.
roster.js : passe skill_eff + efficiency par véhicule au solveur.
Testé en conteneur prod : tech rapide+mono-compétence rafle les jobs, polyvalent réservé.
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- TicketCard : badge Département (issue_type) + technicien (assigned_staff) → distingue les
tickets quasi identiques (ex. 3 « Cancellation » = Support/Facturation/Rétention).
- migrate_tickets.py : importe assigned_staff (ticket.assign_to → nom du staff) — le rattrapage
ne le posait pas. Backfill des ~7,5k tickets assignés en F mais sans technicien côté ERPNext.
- logToLinkedTicket : direction Received si l'expéditeur = adresse destinataire du ticket
(une réponse depuis un domaine interne @targo n'est plus mal classée « Sent »).
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Hub (conversation.js) : getOrCreateConvForIssue (lie une Issue à une conv email) + emailTicket
(envoie dans un fil Gmail, sujet [Ticket #ISS-…] + lien direct, journalise Sent Communication).
Route POST /conversations/ticket-email (gaté Authentik). La réponse du client re-thread par le tag
sujet (TICKET_REF_RX) OU le threadId → logToLinkedTicket (déjà en place) → Communication Received
sur l'Issue → visible au panneau. notifyCustomer mémorise désormais conv.threadId au 1er envoi.
UI (IssueDetail) : bouton « Envoyer par courriel » + dialogue (À/Cc/message), « Répondre » scindé
en « Note interne » (Communication) vs courriel. Lien direct = URL du ticket.
Testé : envoi réel à louis@targo.ca sur ISS-0000250013 (channel:email, Sent Communication OK).
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La 1re version cascadait compte résilié ⇒ TOUS services Annulé, ce qui contredit
la politique 2026-06-13 (statut SERVICE = vérité ; employés gardent internet gratuit
sur comptes terminés) et annulait ~842 services légitimes (dont 185k$/mo facturés
encore par F ou gratuits).
Raffinement (sync_services_incremental.py, marqueur RAFFINÉ 2026-07-06) :
- annul_ghost(compte, prix) : n'annule QUE le fantôme AVÉRÉ = compte résilié +
service PAYANT (prix>0) + F silencieux depuis >24 mois (MAX(invoice.date_orig)).
Préserve les gratuits (employés), tout ce que F facture encore, et le jamais-facturé
(ambigu → revue manuelle via /rapports/resilies-actifs).
- Phases B (création) + D (rafraîchissement) passent par annul_ghost.
- Résultat mesuré : 3013 fantômes avérés annulés, 842 réactivés/préservés,
fantômes avérés restants = 0.
Scoreboard : métrique renommée « actifs sur compte résilié — à revoir » (hub note +
libellé UI) puisque le résidu n'est plus un bug mais une liste de revue.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Scoreboard (console de réconciliation F ↔ ERPNext) :
- hub: legacy-sync.js scoreboard() + GET /legacy-sync/scoreboard — comptes bruts
par module (clients/lieux/abos/appareils/tickets/factures/paiements) + métrique
ghost_active_subscriptions. Devices = tabService Equipment (pas tabDevice).
Count F « abos actifs » exclut les comptes résiliés (comparaison pomme-à-pomme).
- ops: carte « Réconciliation par module » sur LegacySyncPage.vue.
Fix fantômes à la SOURCE (scripts/targo-sync/, jusqu'ici hors repo) :
- La vraie sync des services = scripts Python hôte (/opt/targo-sync/, cron horaire),
PAS le hub. svc_status() ignorait le statut du COMPTE → un compte résilié F
(status 3/4/5) dont les services restent status=1 ressortait « Actif » (F ne
cascade pas). Résultat : ~3855 abonnements fantômes recréés à chaque heure.
- sync_services_incremental.py: svc_status() rendu conscient du compte (force
'Annulé' si compte résilié) sur Phase B (création) + Phase D (rafraîchissement).
Rollout: dry-run {Actif→Annulé: 3855} → APPLY=1 → ghost=0 stable.
- Versionne aussi run.sh + sync_invoices_incremental.py + README (snapshot fidèle
de la prod ; ces scripts écrivent en base chaque heure et n'étaient pas suivis).
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
A (garde-fou immédiat, sans écriture) : resolveAudience exclut les clients dont le compte F
est résilié (fResiliatedAccountIds, caché 30 min) — évite d'inviter d'ex-clients tant que la
donnée n'est pas nettoyée (cf feedback_ghost_active_subscriptions). L'aperçu affiche « N
ex-client(s) résilié(s) exclus ».
Vérifié prod : « clients actifs » 7943→5943 (2663 exclus) ; « abonnement actif ≥40$ »
3102→2213 (1125 ex-clients exclus). 33/33 tests. Déployé hub.
Ne corrige PAS la donnée sous-jacente (abos 'Actif' fantômes + MRR gonflé) ni la logique de
sync — voir tâche #25 (dry-run prêt : 3873 abos / 2663 clients / ~150K$ MRR fantôme).
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- Le champ « Total mensuel minimum » est désactivé tant que « Abonnement actif » n'est pas
coché (le montant vient des abonnements actifs) ; il se remet à 0 si on décoche.
- L'aperçu d'audience liste maintenant les comptes SANS courriel (rattachables) avec un lien
vers chaque fiche client (/clients/:id) → permet de valider/ajouter le courriel manquant.
resolveAudience renvoie `no_email:[{customer_id,name}]` (plafonné 300) ; l'endpoint le transmet.
Vérifié prod : filtre abonnement actif + ≥40$/mois → 3102 destinataires · 284 sans courriel
(liste des 284 renvoyée avec noms + fiches). Champ montant désactivé par défaut, activé au toggle.
33/33 tests unitaires. Déployé hub + SPA.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Ajout au sélecteur d'audience (mode masse) :
- Type de client : Résidentiel (customer_type=Individual) / Commercial (Company) / Tous.
- Total mensuel minimum ($/mois) : somme des Service Subscription ACTIFS (monthly_price)
par client ≥ seuil. resolveAudience agrège les abonnements actifs quand active_sub OU
min_monthly>0 ; le total est renvoyé par destinataire (monthly).
Vérifié sur données prod réelles : Résidentiel 7099, Commercial 928, total mensuel ≥50$ =
2739 clients (montants agrégés réels). Champs bien peuplés (contrairement à territoire, retiré).
32/32 tests unitaires. Déployé hub + SPA. Le blast réel reste gaté.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- Couleurs restreintes à la charte TARGO (noir/vert/blanc/gris + bleu en haut) sur le
courriel ET la page RSVP : bandeau supérieur bleu #1a86c7, accents/CTA verts, texte
noir/gris, fond blanc, programme en pastilles vert/bleu/gris. Retrait orange/jaune/rose/rouge.
- Admin : le téléphone saisi s'affiche sous le courriel (n'apparaissait pas avant).
- Hub : capture de l'adresse IP du visiteur à l'inscription (x-forwarded-for → socket).
- CSV enrichi = TOUTES les infos : client, n° client, ID compte, nom au dossier, téléphone,
personnes, courriel, allergies, confiance, signaux, langue, IP, créé le, répondu le.
Déployé hub + SPA 2026-07-06. Vérifié prod : palette conforme, téléphone + IP stockés
(819 555-9999 / 96.125.192.22), test envoyé OK. 21/21 tests unitaires.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
- Titre corrigé partout (courriel, page RSVP, admin) : « Fête Targo 20 ans » →
« Targo fête ses 20 ans » (FR) / « Targo turns 20! » (EN), tagline étoffée.
- Courriel refait façon flyer : bandeau confetti + ballons 🎈 + pastille « 20 ANS »,
programme en cercles colorés (vert/bleu/violet/rose/orange), encart « places limitées »,
ligne « Merci de votre confiance au fil des années 💚 », pied targo.ca.
Déployé hub 2026-07-06 (page RSVP live = « Targo fête ses 20 ans » ; test envoyé OK).
La page RSVP et le nom en admin viennent du hub — pas de rebuild SPA requis (le repli
cosmétique dans EventsPage suivra au prochain déploiement SPA). 21/21 tests unitaires.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
Suite aux demandes : bouton d'envoi test (courriel par défaut = utilisateur), auto-
rattachement par courriel/nom/téléphone, et confirmation « êtes-vous un client ? » par
recoupement — SANS autosuggest (aucune fuite de PII).
Hub lib/events.js :
- matchAndValidate({token,number,email,phone,name}) : recherche AVEUGLE de candidats par
courriel/téléphone/numéro (en parallèle), le nom corrobore. « confirmed » = ≥2 signaux
concordent sur le MÊME compte ; « probable » = 1 ; « none » = aucun. Jamais bloquant, ne
renvoie jamais de donnée client. Empêche un courriel deviné de mal rattacher.
- Formulaire RSVP : ajoute Nom (requis) + Téléphone (optionnel), n° client devient optionnel.
Message de remerciement adaptatif (« ✓ on vous a reconnu » si confirmed).
- POST /events/:id/send {test:true, test_emails[]} : envoi TEST via Mailjet/Gmail (réutilise
email.sendEmail/gmail.sendMessage + inviteEmail + rsvpLink). Envoi de masse reste gaté (400).
Ops EventsPage : badge de confiance (Confirmé/Probable/À vérifier + signaux en infobulle),
dialogue d'envoi test (canal + courriel défaut = usePermissions().userEmail), CSV enrichi
(téléphone + confiance). Filtres par niveau de confiance.
Vérifié : 21/21 tests unitaires hub (cross-validation + envoi test mailjet/gmail + masse gatée) ;
page Ops rend sans erreur, dialogue s'ouvre avec courriel pré-rempli.
Co-Authored-By: Claude Opus 4.8 <noreply@anthropic.com>
À la publication (vue Tournées), bouton « Notifier » → aperçu par tech
PUIS envoi. Chaque tech reçoit :
- UN lien token personnel (techFieldLink = app terrain, ses billets du
jour à répondre),
- la liste de ses interventions avec ADRESSE + flags cruciaux (AM/PM ·
URGENT · Appeler avant) détectés du titre/notes/priorité.
Hub (lib/roster.js) : composeDispatchNotifs(dates, techIds) + route
POST /roster/notify-dispatch (preview=compose sans envoi | envoi SMS via
twilio + Email via lib/email.js, best-effort par tech, retourne compte +
erreurs). jobFlags() détecte AM/PM/urgent/appeler-avant.
Client : api roster.notifyDispatch ; dialogue APERÇU (toggles SMS/Courriel
+ liste par tech + corps du message, alerte si pas de tel/courriel) →
« Envoyer ». Aperçu d'abord = pas d'envoi accidentel.
Vérifié : hub node --check OK ; client rend le bouton + dialogue + toggles,
0 erreur. ⚠️ Le PREVIEW/envoi nécessite le déploiement HUB (nouvelle
route) — GATÉ + sortant. Faire un test 1 tech avant usage réel.
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Batch 2 de l'audit (perf backend), items sûrs :
- roster.js : fetchTechnicians caché 30 s (appelé par endpoint + generate + materialize +
tech-positions polling 25 s pour des données quasi statiques). invalidateTechCache() sur
les 6 écritures Dispatch Technician (coût/effic/skills/pause/traccar/weekly) → pas de stale
après édition. Vérifié : call1 71 ms → call2 5 ms (caché).
- legacy-dispatch-sync.js : garde _inFlight sur le tick d'import ET la veille → un passage
long ne se relance plus par-dessus (évitait doublons Dispatch Job + contention ERPNext).
- conversation.js : jeton d'ingestion webhook mémoïsé (mailIngestToken) au lieu d'un
fs.readFileSync SYNCHRONE à chaque courriel/canal entrant (bloquait la boucle d'événements).
NON fait (par prudence) : paralléliser les erp.list séquentiels de generate() (séquencement
DÉLIBÉRÉ anti-ECONNRESET Frappe, cf. feedback_hub_crash_502) ; batch N+1 Customer du triage
(refactor risqué d'une chaîne de fallback stateful — reporté) ; jitter des pollers (502 boot
déjà mitigé).
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Le hub compare la position GPS live de chaque tech (Traccar) aux jobs du jour →
détecte les transitions et les journalise par job. Le statut « live » du job est
DÉRIVÉ du journal (compute-on-read, aucune écriture ERPNext — pas de valeur « en
cours » côté doctype). Fiche job : timeline horizontale Assigné → En route → Arrivé
(HH:MM) → Reparti (HH:MM).
- lib/geofence.js : runScan() (rayon 150 m, sortie 230 m hystérésis, séjour 3 min),
store data/geofence.json par job, machine à états ; startScan() scheduler 90 s
(GEOFENCE_SCAN=off pour couper). Vérifié prod : 12 jobs × 14 positions, transitions OK.
- server.js : démarre le scan au boot.
- roster.js : GET /roster/job/:name/geofence (timeline) + /geofence-states + /geofence-scan (test).
- api/roster.js : jobGeofence(), geofenceStates().
- PlanificationPage : openJobDetail charge la timeline ; stepper .jd-geo (scoped).
Suite possible : écrire le vrai statut ERPNext à l'arrivée (nécessite d'ajouter une
valeur « En cours » au doctype Dispatch Job) — non fait pour éviter le risque schéma.
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Onglet Tournées : marqueurs « live » de chaque tech (appareil Traccar associé),
rafraîchis ~25 s tant que l'onglet est ouvert. Marqueur = pastille ronde à initiales,
couleur = celle de la tournée du tech, halo pulsé si position fraîche (grisé sans halo
si > 10 min). Tooltip : nom · « il y a X min » · vitesse (km/h) ou « arrêté ».
Bouton « GPS live (N) » pour afficher/masquer. Respecte les chips techs masqués.
- hub roster.js : GET /roster/tech-positions → {positions:[{techId,techName,lat,lon,time,speed}]}
(batch getPositions par appareil). Vérifié prod : 14 positions.
- api/roster.js : techPositions().
- RouteMap.vue : prop `live` + marqueurs .rm-live (halo pulsé, staleness), watch dédié.
- PlanificationPage : polling 25 s (démarré sur l'onglet Tournées, arrêté sinon +
onUnmounted), couleur mappée depuis dayRoutes.
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Root cause of the recurring "blank menu": the hub keys OPS permissions to the
exact Authentik email (louis@targo.ca). If whoami passes a different email
(duplicate account e.g. louism@targointernet.com) or an empty email, the hub
404s → can()=false → menu/search/avis silently blank, mistaken for a token bug.
The ERP token and Authentik provider config were verified correct throughout.
- REVERT the misleading session-fix (96da97b): drop verifySessionAlive /
sessionExpired / auto-reload churn and the "Session expirée" overlay; restore
the original keep-alive ping. (Re-login couldn't fix a perms/identity issue,
so that overlay only added noise.)
- FAIL-LOUD (App.vue): when permissions don't load in prod, show a clear overlay
naming the exact account OPS received ("OPS a reçu <email>, pas de permissions")
+ Changer de compte / Recharger — instead of a silent blank shell.
- USERNAME FALLBACK: whoami username is captured (api/auth getAuthUsername),
passed to loadPermissions, and the hub (/auth/permissions) retries by username
when the email matches no provisioned OPS account. Verified on prod: username=Louis
alone resolves; bad-email+username falls back; unknown → 404.
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Le dispatch auto utilisait tout le pool avec son propre sélecteur de jour,
en ignorant les chips de date du pool (et même la sélection lasso, sur le
chemin solveur hub). Désormais les chips pilotent le dispatch :
- FENÊTRE = les chips de date cochés (⏰ en retard / Sans date → placés
aujourd'hui) ; aucun chip → repli sur le sélecteur Aujourd'hui/Demain/date.
- JEU DE JOBS restreint aux jours cochés (ou à la sélection lasso) sur les
3 chemins : heuristique locale, solveur local, ET solveur hub (nouveau
param `job_names` dans optimize-plan, additif/rétrocompatible).
- UI : bouton « Suggérer (N) » + dialogue « N job(s) des jours cochés → jours ».
- Helper partagé jobMatchesDateChips (dé-dup avec le filtre d'affichage).
Vérifié en preview : chip 07-06 → 19 arrêts tous le 07-06 (local) ;
chips 07-06+07-07 → 34 arrêts, uniquement ces 2 jours (solveur hub déployé).
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